广东招才通劳务派遣有限公司，于2011年3月经广州市人力资源和社会保障局许可、注册成立的一家专业的人力资源服务公司。公司立足广州，辐射珠三角，面向全国，奉行“服务创新，融入企业，共同成长”的理念，坚持以市场需求和客户需求为导向，努力构建人力资源供应、培训、劳务派遣、劳务外包、代理招聘服务一体化的经营模式，为各类企、事业单位提供专业的个性化的第三方人力资源**解决方案，做*了解客户需求的人力资源服务供应商。广东招才通，劳务派遣、劳务外包、代理招聘。服务热线—400-7777-911。

　　代理招聘即企业将全部或部分招聘需求外包给专业的第三方机构代理招聘公司来完成，其功能相当于企业内部的招聘部门。广东招才通劳务派遣有限公司针对企业招聘难的问题，推出一站式代理招聘服务，为企业提高招聘质量、缩短填补职位空缺的时间、改善整个招聘流程，提升企业核心竞争力，降低企业用人成本支出。

　　一、代理招聘服务流程：

　　确认招聘需求(岗位说明书)→签订代理招聘协议→简历筛选、候选人寻访、推荐候选人、→邀约组织面试、客户面试反馈、→候选人撮合、人员到岗→协助办理入职手续

　　1、企业向代理招聘公司【广东招才通】提出需要代理招聘服务需求。

　　2、由广东招才通代理招聘部向客户介绍我们对需求的理解、作业程序及服务报价。

　　3、双方谈判合作的细节，并签订代理招聘合同;签订合同后本公司应向委托公司收取服务总费用的50%作为预付款。

　　4、广东招才通根据签订的合同规定开始具体工作;以*小的成本，**的速度和**的质量为企业和人才服务。

　　5、以**进、快捷的形式将候选人信息以及公司代理招聘部的评估报告提供给客户。

　　6、根据客户的要求，安排候选人接受面试，并协助客户完成后续的工作。

　　7、项目完成，收取剩余的部分余款，余款在受聘员上岗后的一星期内一次性支付。

　　二、代理招聘公司的优势

　　1、直接针对企业用人需求，代理招聘公司推荐高素质人才，更符合企业要求。

　　2、通过代理招聘公司的代理招聘服务使企业节省繁杂的筛选，面试环节，减少人员的投入，避免重复操作，节省大量工作时间，招聘事宜、快捷、简易。

　　3、通过代理招聘能节省企业宣传成本，电话沟通成本，面试成本，人员投入成本，时间成本等等。

　　4、代理招聘能**避免人才因不适合企业的发展而被辞退，帮助企业实现人事工作的标准化和流程化，提高工作效率。

　　三、广东招才通的代理招聘服务优势：

　　——丰富的人才储备。

　　——专业的人才测评。

　　——广泛的寻访途径。

　　——科学的服务流程。

　　四、代理招聘公司服务收费标准：

　　按照岗位不同，要求不同，收费是不同。下面举例：

　　1、普通工人、 文员、 策 划 、 出 纳 、 营业员、 促销员、 销售代表。——600-800。

　　2、酒店服务员、 保洁、 保安。——700|-900。

　　3、特殊技术工人、中级管理人员。——900-1200。

　　4、房地产销售岗位。——900-—1200。

　　具体详情请联系我们咨询。广东招才通，劳务派遣、劳务外包、代理招聘。服务热线—400-7777-911。