辞职的时候千万不要忘记把社保也一起转移过去。转移之后社保的年限还是可以一起累计。

辞职了，可别忘了把你的社保一起转走。

如果有**，您看自己单位老板不顺眼想炒他鱿鱼，您的社保该咋办？

辞职前首先要知道单位是否已经给自己办理了社会保险。*可靠的方法肯定是带上自己的身份证到工作单位所在地社会保险经办机构去查询确认。

在确认自己社会保险关系正常建立并且单位没有欠费的前提下，办理辞职手续。跨统筹区域转移（转到外省市）手续的办理，由于全国各社保经办机构的不统一，可能一次性就能办结，也可能需要到不同的经办机构多次办理，下面按“五险”的种类分别说明。



1、养老保险关系转移。

在确认本人缴费信息（社会保障号、姓名、缴费年限等）正确的情况下，由养老保险经办机构开具《参保缴费凭证》即可（此凭证全国名称统一）。

2、医疗保险关系转移。

也是先核对本人参保信息无误后，由经办机构开具《医疗保险缴费情况证明》即可（各地手续名称可能会有所不同，但均是对参保人员在单位工作期间缴费年限的说明）。



3、失业保险关系转移。

同上医疗保险关系转移手续。这里需要特别提示一下，如果您办理的是“主动”解除劳动合同手续就只能办理失业保险关系转移了，但如果并不是您本人意愿解除的劳动关系（被单位辞退），且缴纳失业保险年限超过了一年，是可以在当地申领失业金的，切记！

4、工伤保险和生育保险关系一般不转移。

综上所述，转移时只需要经办机构开具养老保险、医疗保险和失业保险“三险”的转移手续就行了。说完了转移就该说接续手续的办理了。



社保关系接续手续办理分为两类：同城接续和异地接续。

如果在同一地方重新就业的，直接由新的用人单位办理社会关系同城转移接续就行了；如在同城从事灵活就业的，由本人携带单位解除劳动合同手续和个人居民身份证到社会保险经办机构按灵活就业方式办理接续手续即可。

跨省市重新就业的，直接将上述转移手续交由新就业单位到新就业地社保经办机构办理接续手续即可；如将社保关系转回老家等地按灵活就业方式接续，应由本人携带身份证和户口本到转入地社保经办机构办理即可。其中养老保险在接续时应由经办机构开具《同意接收养老保险关系联系函》并由经办机构通过函件寄往原参保地经办机构，再由原参保地经办机构提供参保情况信息表及转移养老保险基金，不过这些全由转入地经办机构来完成，你只需提供《参保缴费凭证》就行了。

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