在指导考生时，如何在面试中取得成功？成都远航教育会帮你了解四大基本原则，轻松驾驭导演面试

面试官一般欣赏说话优雅、表达清晰、逻辑性强的应聘者。前面几章我们已经介绍过，在准备面试的时候，要找时间和同事一起发挥作用，熟悉面试时的自我介绍环节和相关问题的回答方法，研究老师观察考生的视角和重点。在整个面试过程中，注意不要紧张，表达简单。 同时注意老师表情的变化，也就是尽快观察老师对什么感兴趣，然后根据事先的准备重点关注表情

告诉老师你擅长什么

在极短的面试时间内，你最需要的是展示自己的长处，而不是暴露自己的短处。所以，最重要的是告诉老师你擅长什么。 大多数情况下，老师的提问方向会因为你的引导而改变。举个例子，有个考生在自我介绍环节提到自己读过圣经，所以老师问他问题的时候，他就集中在这个领域，他是否知道圣城是什么，等等。老师一方面知道学生在一个领域的学习深度，同时也知道学生除了课本以外的知识宽度，保持谦虚谨慎的态度。如果你想在面试或其他场合获得成功，你必须坚持真诚的原则，不要假装什么都知道。 面试时，很多考生会担心老师问的问题 他们答不上来怎么办？请记住，当你回答一个问题时，当你遇到一个你不确定或根本无法回答的问题时，不要胡乱回答，因为老师可以问这样的问题，这表明他对正确的答案是肯定的 如果不知道，真诚地说:“对不起，我不知道老师的问题。” ”“这种真诚的态度不会给老师留下不好的印象 别问问题就好 如果你真的不知道该问什么，你需要和你的老师沟通一下，看看老师能不能从你擅长的领域提出问题

做好充分的准备

在你介绍自己参加面试之前，先把你脑子里的要点读一遍甚至写下来，在面试前复习几遍。 遇到难题时，不要害怕，仔细思考，然后慢慢找出相应的答案。至于老师可能涉及的问题，你要尽可能多的收集资料，一定要清楚

学会提问

事实上，在面试过程中，许多学生被动地回答问题，但有些学生可以巧妙地提问，这与其他学生不同。 相反，当老师和你交流的时候，你可以简单的问老师有没有兴趣但是不知道 一方面，他们学到了新知识，这也是一种交流方式 除了提问，注意对方的回答也很重要(尊重) 不要给人一种只想问聪明的问题，不在乎对方会给出什么答案的印象。

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