嘉定临时工外包公司 长宁短期工外 包浦东劳务外包公司 兴丽供
现今有很多的用人单位都会选择一些劳务外包公司来外包公司的员工或者某些‘事’，足以可见外包还是具有它的魅力所在的，以下是分析企业找到劳务外包公司合作能够带来的好处有哪些。
其一、就是你找到劳务外包公司是因为劳务外包公司他的管理更加规范合法化，提高了公司的用工。一方面，本公司负责托管人员的相关事务，让其公司的运作更加的简便，并向其提供有关劳动方面的咨询，帮助其用人单位公司或者外包合作公司方能维护其公司的合法权益不受到侵害。另一方面，劳务外包公司为企业提供相关政策的咨询并给出合理化的建议，可以**为企业规避用工的风险。
其二、就是相较于公司自己操作掌管一系列繁杂的流程，劳务外包相较的成本更加低廉，帮助企业提高了企业的相关效益。通过劳务外包，劳务外包公司可以为企业节省了大量的办公费用，降低了企业软硬件资源的支出，劳务外包公司免去了企业管理者相关人事管理流程中大量机械重复性的工作，使管理者能够投入到其它能使企业**增值的管理活动中去。
其三、就是服务方面。服务方面能够体现在劳务外包公司的人员在员工工作的初始就帮员工把一切事宜都处理好了，能够提高员工工作热情。本公司为托管人员办理一切人事代理手续，免除了员工的后顾之忧，使其工作人员能够把全身心都投入到工作中去，员工对企业的责任心增强，更加具有工作热情。
其四、就是劳务外包公司能够帮助企业降低用人的风险。劳务外包与劳务派遣相比，是让其用人单位（发包方）不用承担连带责任。公司很常见的人员工资发放、员工的吃住问题以及五险一金的问题劳务外包公司都能够很好的为企业解决。
上海兴丽劳务外包公司享有上海中专业的劳务外包公司之一的称号，兴丽劳务公司在劳务外包领域探索建立了一整套服务流程和标准，为上海、浙江、安徽、江西、湖北、四川等地千余家中外企业提供劳务外包、劳务派遣和人事务代理等服务业务。行业覆盖电子、机电、机械、食品、金融、大中专院校等多个行业。上海兴丽劳务外包公司先后被中国人力资源管理协会、上海市人事局、宣城市政府等多个省市级政府部门授予劳务派遣先进单位、先进人才服务机构、先进和放心职业中介机构等荣誉称号。
招聘
1、　国企中集洋山集装箱厂招电工：男25-40岁，必须有低压电工证，包吃包住，每天12小时，做六休一。工资7000以上，交社保，住房公积金。工作地点：上海南汇
2、　【上海通用汽车】操作工，18-24岁，年薪12w
3、　【上海昌硕】24-45周岁（18-23周岁的需要提供不是学生的证明），男女不限，做六休一，月综合工资4000左右
联系人：石经理
联系电话：18817456919　021-5802719

13545482140