随着职称评审的改革，论文已经不再是作为评审的必须项，那有的人才就会问了这是不是代表我申报职称不用再发表论文了呢?苟老师想说还真不一定，不强制发表论文并不代表职称标准降低了，如果你没有其他的业绩成果比如专利成果、可行性研究报告等材料作为职称论文的替代，那你这个论文还真是必不可少。今天，我将为大家分享一些有关如何写好职称论文的经验，希望对大家有所帮助。
论文数量在陕西省申报中高工职称普遍来说要求2-3篇发表论文即可，但也要根据实际通知来确定。一般来说中级只需要1-2篇论文，高工则是2-3篇论文。论文的字数通常在3000字左右，论文方向要与评审专业方向一致。
一般来说论文对于查重率是没有明确要求的，但没明说不代表没有，比如陕西省一般来说就是不能高于30%，评副高职称的话尽量是不高于20%。
然后是发表论文的时间，是要在取得前一个职称以后发表的，并且是申报规定的材料截止时间发表的，所以一般文章要提前发表，如果只有录用通知而没有见刊的话，是无法参与职称评审的。在论文提交前，我们需要注意一些细节问题，例如:论文格式要求、字数限制、参考文献的标注等。要认真检查自己的论文，确保没有拼写错误、语法错误、格式错误等，同时保证论文的完整性和准确性。
论文是否发表在正规期刊首先可以在新闻出版总署的查询操作系统里查询分析一下是不是真的有这本刊物。

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